Umfangreiche Ergebnisreports sind wichtig für den Rundumblick bei Mitarbeiterumfragen. Aufgrund ihrer Detailtiefe geben sie allerdings häufig keinen schnellen, ersten Überblick. Gerade bei zielgerichteten Befragungen, oder bei Übersichten für bestimmte Zielgruppen kann es allerdings sinnvoll sein, die Ergebnisse schnell und interaktiv zugänglich zu machen – mithilfe von Dashboards.

Erfahren Sie wann es sinnvoll ist Dashboards bei Mitarbeiterumfragen einzusetzen und was Sie dabei beachten sollten:
 

Try Questback

Questback is a leading Customer and Employee Experience solution that makes it easy to collect, analyse and take action on key stakeholder insights.

Free 14-day trial Learn more