Keskellä #metoo -epidemiaa yhä useammat tapaukset työntekijöiden epäasianmukaisista, epäeettisistä ja laittomista kohteluista tulevat esiin. Tiedotusvälineissä olevat tarinat ovat vain jäävuoren huippu – voitko itse olla varma, että yrityksesi suojelee työntekijöitään?

 

Vuoden 2017 viimeisessä Crosstalkissa puhutaan tästä tunteita herättävästä aiheesta. Huomion keskipisteenä on kulttuuri – onko sinun organisaatiossasi kulttuuri, jossa sallitaan sopimaton käytös, ja joissa näistä teoista jätetään ilmoittamatta ja tekijät rankaisematta? Crosstalk -webinaariemme tarkoituksena on antaa ajatuksia muuttaa HR strategiaasi asiantuntija-analyysin ja keskustelun kautta.

 

Tässä webinaarissa saat vastauksen seuraaviin kysymyksiin:

  • Voiko työntekijäsi turvallisin mielin kertoa huolenaiheistaan pelkäämättä rangaistusta?
  • Onko sinullä käytössäsi oikeat työkalut ja käytännöt vakavien väärinkäytösten käsittelemiksi ja työntekijöidesi suojelemiseksi?
  • Kuinka organisaatiosi kulttuuri kestää vertailua kun puhutaan hyvistä ympäristö-, sosiaali- ja hallintokäytännöistä?

 

Katso on-demand -webinaarimme ja opit miten voit ymmärtää paremmin organisaatiosi kulttuuria ja poistaa ahdistelun ja sopimattoman käytöksen!

Kokeile Questbackia

Questback on johtava asiakas- ja henkilöstökokemuksen ratkaisu, jonka avulla on helppo kerätä ja analysoida dataa, sekä ryhtyä toimiin tärkeimmiltä sidosryhmiltä saatujen tietojen perusteella.

Opi lisää