Mitarbeiterbefragung Software

Mit unserer Befragungssoftware erhöhen Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter – kontinuierlich und nachhaltig.

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Emotionale  Mitarbeiterbindung In  Deutschland Wirtschaftliche  Auswirkungen 2016

Machen Sie Mitarbeiterbefragungen, die sich auszahlen.

Wir haben umfassende Hintergrundinformationen zu Mitarbeiterbefragungen
für Sie zusammengestellt: Unsere Case Studies, eine Infografik und ein
Muster-Fragebogen beleuchten das Thema von allen Seiten.

Mitarbeiterbefragungen ist das perfekte Instrument für Unternehmen, die Engagement und Produktivität ihrer Mitarbeiter erhöhen möchten.

 Denn nichts ist so wertvoll wie engagierte Mitarbeiter: Engagierte Mitarbeiter sind seltener krank, identifizieren sich mit den Unternehmenszielen und liefern eine höhere Arbeitsqualität.

Deshalb setzen die meisten Unternehmen auf Engagement-Befragungen. Doch gelingt es ihnen damit, das volle Potential von Mitarbeiter-Feedback
auszuschöpfen?

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Ihre Mitarbeiterbefragung ist eine gute Basis

Mit einer klassischen HR-Jahresbefragung ist bereits der wichtigste Schritt getan. Prozesse für Mitarbeiterkommunikation exisiteren, die Befragungsdaten der Mitarbeiter liegen vor, Folgemaßnahmen können definiert werden.

Oft bricht der Prozess dann ab. Ob die gewählten Maßnahmen zum gewünschten Ziel führen, wird nicht zeitnah überprüft.

Mit kontinuierlichem Feedback mehr erreichen

Gehen Sie den nächsten Schritt und nutzen Sie das gesamte Potenzial der Mitarbeiterumfrage. Evaluieren Sie Folgeprozesse, geben Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit zur Partizipation, begleiten und optimieren Sie die komplette Employee Journey. Kurz: Steigern Sie kontinuierlich Produktivität und Effizienz Ihres Teams.

Questback  Feedback  Cloud  Orbit

Unsere Mitarbeiterbefragung Software überwindet die Grenzen herkömmlicher Instrumente.

Mit EFS wird Feedback zum selbstverständlichen Teil der Unternehmenskultur – es gibt Ihren Mitarbeitern die Chance, sich aktiv einzubringen. Warum scheitern klassische Feedback-Instrumente bei der Umsetzung dieses zentralen Anliegens?

Klassische HR-Befragungen verschlingen Zeit und Geld

Mit herkömmlichen Instrumenten ist eine kontinuierliche Mitarbeiterumfrage aufwendig und kostenintensiv. Alleine die Pflege der Organisationsstruktur, die für jede Befragung aktualisiert werden muss, verschlingt unendlich viel Zeit. Hinzu kommen technisch überholte Umfrage-Layouts, vielleicht sogar manuelles Ergebnis-Reporting.

Die EFS-Software – sofort einsatzfertig, immer aktuell

Mit unserer Mitarbeiterbefragung Software EFS können Sie kontinuierliches Feedback erheben und auch komplexe Befragungen einfach realisieren. Unsere Software hält alle Daten aktuell und unterstützt den kompletten Feedback-Prozess – von der Datenerhebung über Analyse und Reporting bis zum Follow-up-Management. 

  • Befragungen schnell, unkompliziert und voll automatisiert durchführen
  • Teilnahme per PC-, Tablet- oder Smartphone-App
  • Echtzeitzugriff auf Ergebnisse und Daten
Kontinuierliches  Feedback

Kontinuierliches Feedback für erfolgreichen Change

Über einen kontinuierlichen Dialog mit Ihren Mitarbeitern steigern Sie nicht nur Motivation und Engagement Ihres Teams. Sie erhalten auch wertvolle Insights für die Optimierung aller Unternehmensbereiche. Kontinuierliches Feedback unterstützt Sie dabei, die richtigen Organisationsentscheidungen zu treffen. Schneller als je zuvor.

Engagement-Prozess ohne Brüche

Eine jährliche Mitarbeiterbefragung ist die Basis für erfolgreichen Change. Doch erst durch die Überprüfung und Steuerung der Folgemaßnahmen entsteht ein Engagement-Prozess ohne Brüche.

Mit EFS können Sie regelmäßige Pulsbefragungen durchführen und die Entwicklung der Einflussgrößen engmaschig überwachen. Sie erfahren innerhalb kürzester Zeit, ob sich die Treiberfaktoren positiv entwickeln, oder Sie einen anderen Weg einschlagen sollten. Sie haben immer die Gewissheit, in die richtigen Maßnahmen zu investieren.

Feedback entlang der Mitarbeiter-Journey - auch mit Apps

Mithilfe kontinuierlichen Feedbacks können entscheidende Erfahrungen entlang der Mitarbeiter-Journey identifiziert und verbessert werden – und zwar diejenigen, die den größten Einfluss auf Engagement und Produktivität haben.

  • Recruiting und Onboarding: Erfahren Sie, wie ein neuer Mitarbeiter den Einstieg erlebt, und stoppen Sie mögliche Fehlentwicklungen.
  • Milestones: Gewinnen Sie wertvolle Erkenntnisse zu Meilensteinen wie Beförderung, Auslandseinsatz oder Weiterbildung.
  • Exit und Alumni: Nutzen Sie die Offenheit ausscheidender Mitarbeiter, um ungeschminkte Einblicke zu bekommen, und halten Sie Kontakt zu Leistungsträgern
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Neu Orbit And Portals Feedback Software Questback

Mit EFS haben sie alle Feedback-Prozesse im Griff.

Unternehmen entwickeln sich dynamisch – neue Mitarbeiter kommen, andere gehen, Strukturen verändern sich. Entsprechend aufwendig ist es, die Organisationsstruktur aktuell zu halten und regelmäßig Befragungen anzustoßen. Bislang.

Die aktuelle Organisationsstruktur – auf einen Klick

Das Modul Orbit ist das Herzstück von EFS. Es erzeugt Organisationsstrukturen aus Daten von ERP-, CRM-, HCM- oder HRM-Systemen (z. B. SAP) und ist so immer auf dem neuesten Stand. Die zeitintensive manuelle Pflege gehört damit endgültig der Vergangenheit an.

Mit Orbit können Sie tagesaktuelle Snapshots der Organisation auf einen Klick erstellen und Befragungen und Diskussionen direkt aus der grafischen Oberfläche heraus anstoßen. Auch spezifische Mitarbeiter können gezielt ausgewählt und befragt werden.

Ihr Feedback-Portal – per Smartphone-App mobil nutzbar

Portals ist die zentrale Anlaufstelle für alle Feedback-Projekte. Das Modul ist besonders nutzerfreundlich gestaltet und über die Smartphone-App auch mobil jederzeit nutzbar.

Richten Sie hier einen permanenten Feedback-Kanal ein oder bilden Sie mit wenigen Klicks eine Pop-up-Community, um aktuelle Themen in kleinen Gruppen zu diskutieren. Ihren Ideen sind keine Grenzen gesetzt.

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Mitarbeiterfeedback  Prozesse  Zyklus

Lückenlose Unterstützung durch EFS

Von Planung und Durchführung über Analyse und Reporting bis hin zu
Follow-up-Aktivitäten – die Module von der Mitarbeiterbefragung Software EFS unterstützen den kompletten Befragungsprozess. Die Integration aller Schritte in einer einsatzfertigen Komplettlösung sorgt zusätzlich für geringere Gesamtbetriebskosten.

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Checkliste  Mitarbeiterbefragung

Checkliste: Ist EFS die richtige Mitarbeiterbefragung Software für Sie?

  • Engagement und Commitment der Mitarbeiter sollen langfristig erhöht werden.
  • Ihr Unternehmen entwickelt sich dynamisch. Teamstrukturen müssen häufiger neuen Marktanforderungen angepasst werden.
  • Die Belegschaft möchte sich stärker einbringen und an Unternehmensentscheidungen partizipieren.
  • Es sollen weitergehende Analysen möglich sein – z. B. Analyse des Zusammenhangs zwischen Mitarbeiterzufriedenheit und Umsatzentwicklung. 
  • Über die erhobenen Daten soll frei verfügt werden können.
  • Sie legen Wert darauf, dass Ihre Daten in einem BSI- und ISO-zertifizierten Rechenzentrum datenschutzkonform in Deutschland gespeichert werden. Die Anonymität und Sicherheit Ihrer Daten ist jederzeit gewährleistet.
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Mitarbeiterbefragungen Mit Questback Thumbnail

Möchten Sie mehr erfahren?

Laden Sie sich hier unsere neue Broschüre zu Mitarbeiterbefragung Software herunter. Darin erfahren erfahren Sie mehr darüber, wie Sie unsere Befragungssoftware gewinnbringend für Ihr Unternehmen einsetzen können.

Oder vereinbaren Sie direkt einen Gesprächtermin unter 0221 / 271690.
Wir besuchen Sie gerne vor Ort und stellen Ihnen unsere
Befragungssoftware vor.

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