Whitepaper | Zukunft der Arbeit

Ihre Mitarbeiter sind Ihre Zukunft

In Zeiten der Digitalisierung gehören Freelancing, Homeoffice und Teamwork längst zum Arbeitsalltag. Laut Deloitte reorganisieren sich 88 % aller Unternehmen in flachere, vernetzte und agilere Teamstrukturen. Auch auf Führungsebene gilt es, neue Prozesse und Führungsstile zu etablieren, um sich diesem Wandel anzupassen.

Mithilfe von Feedback können nicht nur potenzielle Hindernisse und Chancen identifiziert, sondern auch entsprechende Maßnahmen definiert werden, um den Zusammenhalt von agilen Teams zu fördern.

Erfahren Sie in unserem kostenlosen englischen Whitepaper, vor welchen Herausforderungen Unternehmen zukünftig stehen und welche essenzielle Rolle Feedback dabei spielt, diese zu meistern.

 

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