Arbeitgeberattraktivität mit Univ.-Prof. Dr. Süß

Laut einer aktuellen Studie von Deloitte zählt der Fachkräftemangel mit 49% zu einer der größten Sorgen der Finanzchefs deutscher Großunternehmen. Aus diesem Grund ist es wichtiger denn je, dass Unternehmen als Arbeitgeber attraktiver werden – das gilt sowohl für die bestehende Belegschaft als auch für neue Bewerber.

Doch was schätzen Arbeitnehmer heutzutage an Unternehmen und was gilt es zu beachten, um im „War for Talent“ zu bestehen?

Im kostenlosen Webinar gibt Herr Univ.-Prof. Dr. Süß von der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf einen Überblick über den aktuellen Stand der empirischen Personalforschung und diskutiert mit Matthias Frye, Regional VP Central Europe bei Questback, über spannende Möglichkeiten in der Praxis.

Über den Referenten
Univ.-Prof. Dr. Stefan Süß leitet den Lehrstuhl für BWL, insb. Arbeit, Personal und Organisation an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Zu seinem Portfolio zählen zahlreiche Publikationen und Gutachtertätigkeiten für nationale und internationale Zeitschriften sowie für Stiftungen.

Er ist Mitherausgeber verschiedener personalwirtschaftlicher Zeitschriften und hat diverse Forschungsprojekte eingeworben. Seine Arbeitsschwerpunkte liegen u.a. in der Flexibilisierung der Arbeit, Arbeitsgeberattraktivität sowie Stress und Gesundheitsforschung. Er ist aktuell Vorsitzender der Wissenschaftlichen Kommission Personal im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft.