Fördern Sie Wachstum, Innovation und Produktivität

 

Um in der heutigen dynamischen Arbeitswelt zu bestehen, brauchen Unternehmen ein Team aus motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die täglich ihr Bestes geben und ihre Ideen einbringen.

Mit der Employee-Engagement-Lösung von Questback wissen Sie immer, wie es Ihren Mitarbeitenden und Teams geht und wann Sie eingreifen müssen oder wenn Veränderungen erforderlich sind. Schaffen Sie beste Bedingungen für engagierte Mitarbeitende!

 

 

 

Schöpfen Sie das volle Potenzial Ihres Unternehmens aus

Mitarbeiterengagement und Mitarbeiterzufriedenheit:
  • ERHÖHEN SIE DIE PRODUKTIVITÄTEngagierte Mitarbeitende schaffen mehr in kürzerer Zeit.
  • REDUZIEREN SIE FLUKTUATION UND FEHLZEITENZufriedene Mitarbeitende kommen gerne zur Arbeit.
  • VERBESSERN SIE DIE KUNDENZUFRIEDENHEITDie Kundenbindung wird gestärkt und der Net Promoter Score (NPS) geht nach oben.

Unternehmen mit überdurchschnittlich engagierten Mitarbeitenden sind um 25 Prozent profitabler.

25

 

 

 

Sie möchten die Konkurrenz abhängen?

Erfahren Sie, wie Sie sich durch Befragungen zum Mitarbeiterengagement einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.

 

 

Engagierte Mitarbeitende sind aufmerksamer und wachsamer. Sie achten auf die Bedürfnisse ihrer Kollegen und des gesamten Unternehmens, weil sie sich persönlich für das Ergebnis ihrer Arbeit und das des Unternehmens verantwortlich fühlen. Jim Harter, Ph.D., leitender Wissenschaftler bei Gallup Research

 

 

Employee Engagement von Questback schafft produktive Mitarbeitende

Unternehmen sind nur so stark wie die Menschen, die sie antreiben. Besonders engagierte Mitarbeitende erhöhen die Produktivität, verbessern die Kundenzufriedenheit und führen zu einer geringeren Mitarbeiterfluktuation.

Egal in welcher Branche Sie tätig sind oder wie groß Ihr Unternehmen ist, die Befragungssoftware "Employee Engagement" von Questback ist die Lösung für mehr Mitarbeiterengagement und stellt sicher, dass Sie den richtigen Personen, zur richtigen Zeit, die richtigen Fragen stellen.

Verwandeln Sie Engagement in produktives Engagement und stärken Sie Ihr Unternehmen!

 

 

ERFOLGSFAKTOR MITARBEITERENGAGEMENT

Denken Sie über traditionelle Engagementstrategien und -taktiken hinaus und erzielen Sie nicht nur eine Produktivitätssteigerung sonder mehr Engagement von Seiten Ihrer Mitarbeitenden. Erfahren Sie in unserem Blog, warum Mitarbeiterengagement zu wertvoll ist, um es zu ignorieren.

 

 

Wir lieben die Tatsache, dass wir kreativ mit Questback zusammenarbeiten können, um das beste Ergebnis zu erzielen. Es geht darum, die Technologie an das Feedback-Konzept anzupassen und nicht umgekehrt. Das ist der Questback-Unterschied. Danfoss Power Solutions

 

 

Diese Vorteile bietet Ihnen Employee Engagement

  • Freiheit: Planen Sie anonyme Umfragen, wann immer Sie wissen möchten, was Ihren Mitarbeitenden auf dem Herzen liegt.
  • Einfachheit: Nutzen Sie unseren akademisch validierten Fragebogen oder erstellen Sie Ihren eigenen.
  • Schnelligkeit: Sammeln und validieren Sie Umfrageergebnisse nahezu in Echtzeit und in unterschiedlichen Formaten.

Bauen Sie langfristige Kundenbeziehungen auf

Engagierte Mitarbeitende sind überzeugend, freundlich und können hervorragend Beziehungen aufbauen – das stärkt die Kundenbindung.

 

Entdecken Sie die Vorteile eines Teams mit hoch engagierten Mitarbeitenden: Mehr dazu erfahren Sie in unseren Webinaren rund um das Thema Feedback, im Blog und in unseren Solution Sheets.

 

Erfolgsfaktor Mitarbeiterengagement ➨ Wie Sie es steigern können ➨ Warum der Chef die wichtigste Rolle spielt ➨ Erfahren Sie hier, was Sie tun können!

Mehr erfahren

Mitarbeiterengagement: zu wertvoll, um es zu ignorieren

Blog

Webinar | Herausforderung Homeoffice: Wie Teamführung über die Ferne gelingt

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Effektives Team-Management in Zeiten der Pandemie

Webinare

Ganzheitliche Software-Lösung für Ihre Mitarbeiterbefragung ✓ Questback Employee Experience Solution ✓ Solution Sheet ➨ Kostenlos zum Download

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Mitarbeiter-Erlebnisse messbar machen

Solution Sheet